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Assistant.e de site et de services généraux

Type de contrat

CDD 6 mois (en vue d'un CDI)

Nombre d'heure

Mi-temps

Localisation

Colomiers

À propos du poste

Pourquoi les rejoindre ?


En plus de faire partie d’une entreprise internationale, vous rejoindrez une société qui pense que le plus important, pour bâtir durablement, est de s’engager pour les personnes et leur environnement. Engagement de chacun, partage, proximité, relations durables et convivialité sont leurs maitres-mots. Alors ça vous tente ?


Principales missions :

· Contribuer à l’animation et communication sur le site : accueil et gestion des visiteurs, animation et communication des parties communes, gestion administrative des réunions et des déplacements/voyages.

· Gestion du site : gestion des frais généraux, réception/expédition des courriers/colis et organisation des mouvements entrées/sorties du site.

· Gestion du personnel : prise en charge des nouveaux arrivants, gérer les demandes infos RH, gérer les contrats intérimaires, assurer la gestion du personnel en externe (médecine du travail, DIRRECTE,..) et des formations.

· Commandes : gérer les commandes externes SAP commerce, charges externes et commandes pour le personnel.

Le profil : 

Le profil :

💼 De formation bac à bac+3, vous avez développé des compétences dans la   fonction d’assistance grâce à une expérience professionnelle de 2 années   minimum dans des fonctions similaires.

👍 Utilisation du logiciel SAP est un plus !


👇 Si vous êtes :

· Organisé.e

· Avec un esprit d’initiative et de coopération

· Polyvalent.e

Avec de la rigueur et de la méthode




Alors postulez !

Le salaire : 

entre 1125 et 1300€ selon profils

Garonne Emploi Késako ? 

Garonne Emploi est un groupement d’employeurs, une association qui délègue auprès de ses entreprises adhérentes des salarié.e.s qui travaillent en temps partagé.


Notre métier consiste à additionner des temps de travail incomplets (temps partiel, saisonnalité, montée de charges erratiques…) pour les transformer en temps complet CDI.


Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s.


Les avantages :

  • Sécurité et stabilité de l'emploi

  • Un seul contrat de travail

  • Garantie de salaire

  • Diversité des tâches

  • Développement des compétences

« Ça bouge, ça change et c’est stable !... »


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